Descriptif du poste
Vos missions seront :
* Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement (26 lits d'EHPAD) et son fonctionnement optimal en encadrant les équipes et en mettant en place une organisation pérenne,
* Garantir le bien-être de nos résidents grâce à la qualité du service et des prestations dont vous avez la responsabilité dans le respect de nos valeurs morales et de nos exigences qualité,
* Promouvoir les établissements et assurer leur rayonnement à l'échelle locale afin de maintenir l'activité commerciale,
* Développer et maintenir les relations avec les acteurs institutionnels et les professionnels locaux,
* Communiquer avec les familles des résidents,
* Assurer le reporting vers le siège.
Manager dans l'âme, rigoureux et doté d'un très bon relationnel, vous aimez encadrer des équipes et avez le sens du service. Vous avez, une bonne connaissance du secteur médico-social en général et des problématiques de gérontologie en particulier.
Vous possédez une expérience dans le management d'une équipe pluridisciplinaire.
De formation bac+5 (niveau 1), vous êtes diplômé en gestion d'établissement médico-social ou issu de l'enseignement supérieur (ESC, DESS, MASTER 2, CAFDES).
Personne de terrain, votre sens du management, votre grande disponibilité et votre excellent relationnel vous permettront de réussir dans cette mission.
Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.
Conditions particulières :
* Salaire mensuel brut de 4000€ à 5000€ selon expérience
* Cadre au forfait 218 jours
* Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement (26 lits d'EHPAD) et son fonctionnement optimal en encadrant les équipes et en mettant en place une organisation pérenne,
* Garantir le bien-être de nos résidents grâce à la qualité du service et des prestations dont vous avez la responsabilité dans le respect de nos valeurs morales et de nos exigences qualité,
* Promouvoir les établissements et assurer leur rayonnement à l'échelle locale afin de maintenir l'activité commerciale,
* Développer et maintenir les relations avec les acteurs institutionnels et les professionnels locaux,
* Communiquer avec les familles des résidents,
* Assurer le reporting vers le siège.
Manager dans l'âme, rigoureux et doté d'un très bon relationnel, vous aimez encadrer des équipes et avez le sens du service. Vous avez, une bonne connaissance du secteur médico-social en général et des problématiques de gérontologie en particulier.
Vous possédez une expérience dans le management d'une équipe pluridisciplinaire.
De formation bac+5 (niveau 1), vous êtes diplômé en gestion d'établissement médico-social ou issu de l'enseignement supérieur (ESC, DESS, MASTER 2, CAFDES).
Personne de terrain, votre sens du management, votre grande disponibilité et votre excellent relationnel vous permettront de réussir dans cette mission.
Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.
Conditions particulières :
* Salaire mensuel brut de 4000€ à 5000€ selon expérience
* Cadre au forfait 218 jours
Détails de l'offre
- Période de travail : 35H Travail en journée
- Expérience attendue : 2 An(s)
- Rémunération :
- Mensuel de 4000.0 Euros à 5000.0 Euros sur 12.0 mois
- Qualification : Cadre
- Profil : Directeur / Directrice de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
Publiée il y a 1 jour
