Descriptif du poste
RESPONSABILITÉS :
Missions générales du poste :
- Responsable du soin dans le domaine de compétence propre à sa fonction, de l'organisation de l'application de la prescription médicale, de la gestion administrative de son unité.
- Accueil et organisation de l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants ;
- Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales, des procédures, des protocoles, réalisation d'audits, suivi d'indicateurs ;
- Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats ;
- Veille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel ;
- Gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales ;
- Conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique, auprès des familles, des résidents et du personnel ;
- Programmation hebdomadaire et journalière des activités du service ou de l'unité ;
- Répartition et gestion des ressources et des moyens dans l'unité sous la supervision de la direction
- Suivi et bilan des activités du service ou de l'unité.
Participer aux groupes de travail menés dans l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
Être diplômé(e) d'un des diplômes suivants avec un minimum de 5 ans d'expérience :
- Master spécialisé en management des organisations de santé
- Diplôme de cadre de santé
Missions générales du poste :
- Responsable du soin dans le domaine de compétence propre à sa fonction, de l'organisation de l'application de la prescription médicale, de la gestion administrative de son unité.
- Accueil et organisation de l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants ;
- Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales, des procédures, des protocoles, réalisation d'audits, suivi d'indicateurs ;
- Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats ;
- Veille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel ;
- Gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales ;
- Conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique, auprès des familles, des résidents et du personnel ;
- Programmation hebdomadaire et journalière des activités du service ou de l'unité ;
- Répartition et gestion des ressources et des moyens dans l'unité sous la supervision de la direction
- Suivi et bilan des activités du service ou de l'unité.
Participer aux groupes de travail menés dans l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
Être diplômé(e) d'un des diplômes suivants avec un minimum de 5 ans d'expérience :
- Master spécialisé en management des organisations de santé
- Diplôme de cadre de santé
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35 H Travail en journée
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Qualification : Cadre
- Profil : Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
Publiée aujourd'hui