Descriptif du poste
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du SSIAD, le/la responsable infirmier(e) coordonnateur(trice) assure les relais nécessaires à la continuité du service sur tous les secteurs du SSIAD ESA TREMÄ situés à l'Ouest et au Nord du Département (dimension départementale) en cas d'absence prolongée du ou de la responsable infirmier(e) coordonnateur(rice) titulaire.
Dans le cadre de ces relais, les principales missions sont les suivantes :
o Etre garant(e) sur le secteur défini par le remplacement :
- la continuité, la sécurité, la qualité des soins,
- l'organisation et l'évaluation des soins ainsi que la coordination de tous les acteurs du domicile,
- la mise en œuvre du projet d'accompagnement en lien avec le projet de service,
- la gestion des ressources humaines,
- l'encadrement des stagiaires,
- la gestion administrative du service,
- le maintien des relations professionnelles avec les partenaires (PTA, professionnels libéraux, hôpitaux, HAD, SAAD, CD, Mairies.).
Missions complémentaires :
o En lien étroit avec la Direction du service, co-animer un dispositif de veille et d'amélioration de la qualité du service sur une dimension stratégique, sanitaire, réglementaire.
- Participation des usagers et de la famille
- Qualité des soins : soins palliatifs / traitement de la douleur / incontinence / élimination / dénutrition / chutes
- Parcours de soins du patient / liens partenaires / utilisation messagerie sécurisée, PAACO / rupture de parcours
- Logiciel métiers, statistiques, rapport d'activité, processus d'évaluation
Territoires d'intervention : Jonzac, Archiac, Mirambeau, Montendre, Montlieu la Garde, Montguyon
Dans le cadre de ces relais, les principales missions sont les suivantes :
o Etre garant(e) sur le secteur défini par le remplacement :
- la continuité, la sécurité, la qualité des soins,
- l'organisation et l'évaluation des soins ainsi que la coordination de tous les acteurs du domicile,
- la mise en œuvre du projet d'accompagnement en lien avec le projet de service,
- la gestion des ressources humaines,
- l'encadrement des stagiaires,
- la gestion administrative du service,
- le maintien des relations professionnelles avec les partenaires (PTA, professionnels libéraux, hôpitaux, HAD, SAAD, CD, Mairies.).
Missions complémentaires :
o En lien étroit avec la Direction du service, co-animer un dispositif de veille et d'amélioration de la qualité du service sur une dimension stratégique, sanitaire, réglementaire.
- Participation des usagers et de la famille
- Qualité des soins : soins palliatifs / traitement de la douleur / incontinence / élimination / dénutrition / chutes
- Parcours de soins du patient / liens partenaires / utilisation messagerie sécurisée, PAACO / rupture de parcours
- Logiciel métiers, statistiques, rapport d'activité, processus d'évaluation
Territoires d'intervention : Jonzac, Archiac, Mirambeau, Montendre, Montlieu la Garde, Montguyon
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H Travail en journée
- Expérience attendue : 1 An(s)
- Rémunération :
- Mensuel de 2969.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Mobile
- Qualification : Cadre
- Profil : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
- Formation attendue :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents -
Compétences recommandées
Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
Assurer la gestion administrative d'une activité
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
Ressources humaines
maitrise de l'outil informatique
Publiée il y a 36 jours