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Gestionnaire-Animateur en résidence séniors autonomie H/F

CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
Carentan les Marais (50480)

CDI

Descriptif du poste

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice du CCAS, vous serez en charge des missions suivantes :

1/ Assister et accompagner les résidents quotidiennement
- Accueil physique et téléphonique
- Visite des logements et organisation des commissions d'admission
- Accompagnement social et administratif des résidents (dossier APL, contrat de séjour, ligne présence verte, projet d'accompagnement individualisé .)
- Ecoute active des résidents et des familles
- Saisie, facturation des loyers et repas, suivi des règlements
- Suivi des impayés - compte DFT

2/ Mise en œuvre et organisation des animations
- Rédaction du projet d'animation et de son bilan d'activité
- Proposition d'activités diversifiées
- Suivi et évaluation des animations
- Développement des partenariats
- Remontées à faire au Conseil Départemental dans le cadre du forfait autonomie

3/ Contribuer à la définition des orientations en matière de politique sociale
- Participation à la rédaction et la mise en œuvre du projet d'établissement de la Résidence autonomie
- Mettre en œuvre le plan d'actions suite à l'audit
- Organisation et participation au Conseil de Vie Sociale

4/ Manager le personnel sur place et participer à la formation, à l'accueil et à l'accompagnement des nouveaux agents recrutés (service restauration, entretien des locaux, stagiaires).

Conditions d'exercice et contraintes particulières :
- Jours et horaires de travail : Du lundi au vendredi : 9h-12h30/13h30-17h00
- Congés : selon l'organisation définie au sein du service CCAS
- Conditions d'exercice : déplacements ponctuels, relations permanente avec les résidents, la directrice du CCAS, les élus.
- Moyens techniques à disposition : logiciels informatiques et accès internet, matériel de bureautique et informatique, documentation professionnelle, téléphone fixe sur le site.
- Relations fonctionnelles : avec les partenaires locaux, les administrations, les associations, l'ensemble des services communaux, les résidents.

Prise de poste à partir du 01/12/2024.

Détails de l'offre

  • Nombre de postes à pourvoir : 1
  • Période de travail : 35H Travail en journée
  • Expérience attendue : 12 Mois - Accompagnement personnes âgées
  • Rémunération :
    • selon grille
    • Autre
  • Qualification : Non cadre
  • Profil : Directeur / Directrice de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
  • Formation attendue :
    • Bac+2 ou équivalents - CESF/BPJEPS
    • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Lic/master management santé/social

Compétences recommandées

Organisation du système sanitaire et social

Outils de gestion de projet

Animer, coordonner une équipe

Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Piloter une activité

Connaissances sur la prévention/perte d'autonomie

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