Directeur d'ehpad (H/F)

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Directeur d'Etablissement - H F, dans le cadre d'un poste en CDI, pour un Etablissement situé dans l'Oise, à proximité de Chantilly.
Présentation de l'Etablissement :
*Un tablissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes, un lieu de vie chaleureux et sécurisé, niché dans le cadre verdoyant de l'Oise, à proximité de Chantilly ;
*La Résidence accueille environs 80 Résidents : des Personnes autonomes, en perte d'autonomie et dépendantes pour des courts ou longs séjours ;
*L'Etablissement dispose également d'un PASA ;
*L' tablissement propose un parc verdoyant pour profiter des beaux jours et de nombreuses activités ludiques et thérapeutiques de plein air ;
*L'Etablissement est une Résidence de standing au coeur d'un grand parc boisé ;
*Une équipe de professionnels, Médecin Coordonnateur, Infirmiers, Aides-Soignantes, Psychologues Kinésithérapeutes veillent au bien-être des Résidents.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
*Recruter, manager, animer et accompagner le développement d'une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail ;
*Garantir l'excellence des soins en assurant l'application stricte des règles éthiques et déontologiques ;
*Assurer une gestion financière et administrative des activités l'établissement ;
*Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance ;
*Développer l'activité, l'ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI ;
*Lieu : dans l'Oise à proximité de Chantilly.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Conditions du poste : rémunération selon profil.
Contrat : CDI La qualification et l'expérience requises :
*CAFDES , Master 2 ou Diplôme équivalent ;
*Accompagné d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une grande capacité d'écoute ;
*Votre rigueur de gestion et d'organisation, votre capacité d'encadrement ainsi que votre sens du service devront vous permettre d'être rapidement opérationnel(le).
Nous attendons votre candidature, ensemble, construisons votre carrière.